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发信人: mzpysl (home-man begin to strive), 信区: CL
标 题: 从律师助理到大牌律师 (ZZ)
发信站: 荔园晨风BBS站 (Wed Jun 4 16:57:10 2008), 站内
从律师助理到大牌律师
文/张国铁律师
前段时间在中国律师网发表了一篇文章《从企业法务到执业律师过渡》，很多朋友提了宝贵
意见，非常感谢大家，其实，做法务对年轻律师来讲确实是个不错的选择，可以初步积累诉
讼和非诉经验，也可掌握一定人脉关系，甚至可以把法务单位发展为正式顾问单位，收入也
可观，但事实上做为一个成功律师仅仅有法务经验是远远不够的，还必须有个一两年的律师
助理的过程，因为法务的接触面毕竟有限，而且刚刚出道的律师不宜过早把自己局限在某个
专业领域，应该从万精油律师做起，什么案子都办，不管大案子还是小案子，不管代理费高
还是低，只要有机会，我们就争取把案子接下来，只有多做案子才能不断积累经验和诉讼技
巧，也只有通过做案子才能不断积累和发展人脉关系，提高自己的知名度，当然，有朋友要
问了，年轻律师一没资金，二没人脉，哪来这么多案子做呢？其实，要解决这一难题的出路
有两种，一种是自己摸索，自己寻找案源，另一种方式是通过跟大律师做助理来获得一定案
源，第一种方式比较累，很辛苦，而且因为没有师傅领路，也不利于自己的发展，没有一定
心理承受力的人，往往经不过头三年就转行了，第二种方式个人认为是比较理想的选择，跟
大律师做助理起码有个稳定的收入，还能获得些小案子做，没有后顾之忧了，而且收入还比
较可观，更重要的是跟大律师做助理可以积累丰富的办案经验和人脉关系，对于以后独立执
业可是笔宝贵的财富，那么我们在从事律师助理的过程中应该注意些什么问题呢？结合本人
做助理的经验，我谈下我的观点：
第一、要选择一个“好”律师做师傅
好师傅既要人品好也要业务好，这两者缺一不可，其中人品是最关键的，好师傅应具备什么
样的人品呢？个人认为这个师傅心胸要宽广，大度，能听得进助理的意见，并且能虚心好学
，为人要大方，不吝啬，人际关系广泛,有敬业精神和团队意识，如果你师傅是个小气，贪
婪而又吝啬的人，奉劝你立即走人，这样的师傅不仅不能给你案源和经验还会耽误你的前程
。好师傅除人品好，业务也要不错，试想，如果你师傅业务刚刚起步，自己案源还不足，他
又怎么会有案子分给你做呢？再说，业务不好的律师一年来就十几个案子，你参与学习的机
会肯定也少，大多时间只能呆在所里坐冷板凳，或者做些打水、复印等鸡毛蒜皮的小事，这
样不仅束缚自己发展，还会消磨你的意志，甚至对律师业心灰意懒。
第二 定位要高 目标要远
"定位要高"指的是我们要把自己放到一个执业律师至是"大律师"的高度,以大律师的标准来
规范我们的言行举止,以大律师的思维来思考问题,以大律师的工作作风和气派来对待处理每
个案件,师傅交给我们的每个案子，我们要把它当成自己的案子办，力求做得比师傅交代的
更完美，力求比师傅想得更周全，不能因为不是自己的案子就敷衍了事，案子办得好，师傅
脸上有光，明师出高徒嘛，下次也会提供更多的发展机会，同样，案子做得完美，当事人也
高兴，在师傅面前美言几句的同时，下次有合适的业务也会推荐给你！如果你仅仅把自己当
成实习律师，自惭形秽，那你永远没有出头之日，也永远没有人会器重你，机遇永远都偏重
于有准备的人
第三 不要只会埋头看案卷
很多实习律师或律师助理往往陷入这样一个误区，认为律师实习应当多看案卷，多旁听，其
实这是非常片面的，看案卷的机会有的是，网上一大堆案例，旁听的机会也很多，只要你有
时间你就能去旁听，但律师这个职业一定要勤动手，要亲自去接触和现场感受才能学到东西
，纸张上的东西永远都是肤浅的，庭上十分钟，庭下十年功，旁听我只能看到律师的表层东
西，律师的真功夫其实都在庭下。再说，在中国的法庭，律师发挥的机会并不多，庭上学到
的东西非常有限。案卷当然要看，庭审也要看，但要带有一定目的性去研究才有针对性，你
手头上一个新的案子你没有经验，你可以参考同行的比较成功的案例，取长补短，可少走弯
路，一些律师高手云集的法庭战场，当然也值得观摩。
第四 以诉讼为主，非诉为辅，多与人打交道
我主张年轻律师多做案子，尤其是实习律师，如果过早就专业化或只做非诉只会限制自己的
发展，年轻律师什么案子都可以做，小案子虽然小但是我们练手的最好机会，师傅往往也喜
欢把小案子给助理去做，我们做小案子一来可以增加些收入，减轻经济压力，另外通过诉讼
，我们可以打开接触面狭窄的局面，每天跟不同当事人打交道，跟公检法院机关的人见面我
们人际关系会越来越广，为人处世方面的经验也越来越丰富，抛头露面得多，出名也快。有
人会觉得诉讼过于繁琐，调查取证工作量大，碰到公检法机关刁难不好怎么相处，往往选择
做非诉讼，其实，我觉得我们不但不应拒绝这些繁琐工作，还应主动承当，这样的机会越多
，我们认识的人也越多，学到的东西也越多，何乐而不为呢，作为年轻律师既没有关系也没
有案源，我们拓展人际关系和案源的途径无非是多认识些人，做诉讼无疑是最好的选择，当
然非诉我们也要适当做些，非诉和诉讼往往是相反相成的，非诉往往是为了防止诉讼，有了
一定诉讼基础我们做非诉更容易得心应手，也能更周到更细致防范法律风险。
第五 不要依赖师傅的工资，积蓄实力，功到自然成
很多律师实习总希望所里给发工资实习工资，这个想法虽好，但也有弊端 ，发工资的师傅
一般都要求实习律师全天上班，而且不能做其他事情，只能做师傅交代的事，这样一来，实
习律师接触面就窄了，反而不利于自己发展，相反，不带薪实习要自由得多，我们可以同时
找几个师傅学习，我们可以自己去开拓业务，不受师傅时间约束，这样既能保证收入，又能
兼顾自己发展，当然比带薪实习更好，当然如果师傅很不错，既给工资又给自由让实习律师
自己去寻求业务或找其他师傅，那当然是求之不得，但这样美的差事往往很少。
第六 不管白猫黑猫，抓到老鼠就是好猫
律师助理在办事过程中，要有一个信念，通过一切办法和途径把事情办妥，师傅往往只看结
果不看过程，哪怕你多花了钱，差事办得好，师傅也照样高兴，相反，你做得再辛苦，钱再
节约，事情没办好，师傅只会嗤之以鼻。
做为师傅来讲，把一个差事交给你往往不会讲得太多和很具体，做为助理也不便于什么事情
到打电话咨询师傅，那样只会显得自己很没有主见，具体操作即使再困难，我们也要想办法
解决，当然，万不得已的时候只能求助师傅了，这样做事情可以培养我们独立思考，独挡一
面的能力，对于我们来讲，师傅提供舞台就够了。
第七 独挡一面，锻炼勇气，增加心理免疫能力
很多年轻律师遇到紧急情况或突发事件的时候往往怯场甚至分寸大乱，于是对师傅就有种依
赖心理，自己不敢独自上阵，我们要想方设法克服这一困难，律师心理素质相当重要，当事
人交给你的案子都是他们自己无法处理非常棘手才找到律师，如果我们学会独挡一面，我们
会越来越勇敢，以后遇到类似问题都能从容应对
第八、不要只依赖师傅一人
我们跟师傅合作不可能是长久的，也是充满变数的，谁也不能保证以后情况发生什么变化，
如果什么事情都指望和依赖师傅，一旦情况发生变化我们就变得孤立无援。无人可指望，因
此，我们在依赖师傅提供案源和经验的同时还需要我们自己去寻找可以依赖的贵人，贵人在
哪里？很多很多，包括师傅的客户，我们的老师，同学，甚至是曾经共过事的老板或案件当
事人，这些人往往能为你案源的开拓提供帮助，因此我们在从事律师助理的同时一定要有意
识来积累自己的人脉和关系。
第九 树立团队精神 合作共赢 互惠互利
一个人无论他能力多强，无论他业务做得多好，他力量也是有限的，我不主张年轻律师单打
独斗，年轻律师应当寻找适合自己发展的团队生存发成长、不断壮大，有案子大家一起做，
有机会大家共同分享，有困难大家一起承当，团队发展了，个人自然也在进步。
第十 锻炼自己的沟通能力和表达能力和书写能力
毫不夸张的说，律师大多工作都是沟通，包括与法官、检察官沟通，与当事人沟通，与客户
沟通等等，如果沟通能力不强，既抓不住客户，也不能把案子办好，表达能力也很重要，法
庭上辩论语言一定要精练、透彻，切忌拖沓冗长，书写一定要言简意赅，切忌罗嗦重复。当
然这些能力的获得是通过一个一个案件锻炼出来的。
如果你在从事律师助理的过程中能做到这些，相信不久的将来你一定会是个成功的律师！
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五花鼠，千金屏，呼儿将出灌美帖，与尔同消万古愁。
※ 修改:·mzpysl 于 Jun 4 16:57:29 修改本文·[FROM: 219.133.230.1]
※ 来源:·荔园晨风BBS站 bbs.szu.edu.cn·[FROM: 219.133.230.1]
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