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发信人: betterest (拼六级), 信区: Military
标  题: 胡鞍钢∶中国须再增国防开支
发信站: 荔园晨风BBS站 (Wed Jun 16 21:01:22 2004), 站内信件


  中国知名国情专家胡鞍钢最近说,目前中国军队主要矛盾仍然是国防开支不足
。他呼吁进一步增加国防支出,加速解放军实现人才密集、技术密集、知识密集和
专业化目标。

  研究中国军事问题的学者也指出,为应对台海局势急速恶化甚至爆发战争的可
能,今后几年中国的国防开支还将保持两位数以上的高增长率。

  据官方财政预算,今年中国国防支出约为2100亿元人民币(约442亿新元),
比去年增长11.6%。近几年来中国军费年增长率都超过两位数,高于国内生产总值
(GDP)的增速。2001年和2002年中国军费分别比前一年增加17.7%和17.6%。

  尽管国际舆论对中国军费的增长有各种猜忌和担忧,但中国官方强调,自己的
军费在GDP中所占的比例不到2%,不仅低于2.5%的全球平均水平,实际军费数目也
只有美国的6%和日本的50%。


要提高军人待遇


  据中新社报道,解放军总后勤部财务部提供的《军人工资福利待遇制度体系研
究》报告显示,中国军队没有能够从改革开放中获得相应的经济收益和社会发展成
果,清华大学教授胡鞍钢就此呼吁,提高军人工资福利待遇,吸引最优秀人才加入
军队。

  胡鞍钢认为,中国已经有条件来对解放军过去20多年“顾全国家经济建设大局
”予以必要的、及时的补偿,解决军队人才素质相对低下和吸引优秀人才能力不足
等突出问题。

  中国军事科学院一名大校军衔的学者对本报说,1980年代以前,军人曾经是很
多人羡慕的职业,但自改革开放后,解放军为支援国家经济建设,在自身的发展上
遵守邓小平提出的“忍耐”要求,训练条件和生活待遇长期没有大的改善,导致军
队难以留住人才,阻碍了解放军的现代化进程。

  他指出,自1996年台海爆发危机后,高层发现解放军的现代化建设已经远远不
能适应新时期的形势需求,对军队的投入开始加大。由于以前基础太弱,这些年增
加的军费多用于提高军人生活待遇,部队现代化建设的经费缺口仍然很大。

  中国中央军委不久前颁发《实施军队人才战略工程规划》,要用优厚的待遇留
住和吸引军队急需的各类人才。同时,中国将在2005年以前裁军20万人,使解放军
的总人数降到230万。

  军事专家指出,这次裁军重点是裁专业性不强的军官职务,减少“人头费”,
以保障有更多钱用于提高军队现代化水平。


学者主张对台动武

大陆将有五大收益


  另一方面,中国学者对台动武的呼声也在升高。清华大学国际问题研究所所长
阎学通教授在最新一期《战略与管理》杂志发表文章说,大陆用武力遏制“台独”
将获得保护经济建设大局、改善中国国际环境等五大收益。

  阎学通认为,1949年以后,中国还没有因为战争而造成经济建设的大倒退,因
此以武力遏制“台独”破坏中国经济建设大局的可能性很小,“反而有较大可能增
加中国内需,从而加速经济发展。”

《联合早报》

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日本人不论怎么进化,终是些野蛮之徒
可偏偏对我又存了个觊觎之心
心腹大患! 一百年后也是心腹大患!
                        -----李鸿章

※ 来源:·荔园晨风BBS站 bbs.szu.edu.cn·[FROM: 192.168.36.217]


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