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发信人: jolbee (未平复的心), 信区: Jobs
标 题: 【社会】外企需要何种人才
发信站: 荔园晨风BBS站 (Tue Jun 19 15:25:24 2001), 转信
外企对毕业生的专业需求中，理工科毕业生占据７０～８０％。招聘时入选的
并不都是各高校的优秀生，多数是中等偏上。因为外国公司最看重的是人的基本素
质，如灵活程度、努力程度和知识面等，可以概括为“要素质高而不是专业精”。
外企竞争是非常激烈的，去年举办的外国公司人员招聘会有１０万人次参加，
毕业生约占５０％，可以说是千里挑一。其实各人的思维方法、基本技能、价值观
等不同，并不是每个人都适合外企的工作方式，择业时应根据自身条件调整目标，
以期找到适合的工作。
现在大学生就业在形势严峻的同时，还存在着很多机遇。应该看到，如今私企
、民营企业发展很快，国企也在逐步改变用人观念。到外企工作不应该成为大学生
就业的唯一选择
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为了那苍白的爱情的继续
为了那得到又失去的美丽
我……
※ 修改:·duck 于 Dec 10 09:25:37 修改本文·[FROM: 59.40.143.37]
※ 来源:·荔园晨风BBS站 bbs.szu.edu.cn·[FROM: 192.168.30.79]
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