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发信人: chriszhu (如果生命不能太長，我們只好活得更深), 信区: Jobs_Career
标 题: [合集] 经济危机 还请师弟师妹们少一些抱怨 ，多一些积极
发信站: 荔园晨风BBS站 (Fri Mar 27 00:14:27 2009), 站内
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cloudlee (cloudlee) 于 (Thu Mar 19 12:54:29 2009) 提到:
这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多百
年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届毕
业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把院
系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低，
抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是招
实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于求
得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，抑
或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们无
法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出高
薪得只是少数企业。在今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机嘛，
开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结，在
中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前得签
约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依旧会
有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如此，
作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四之
前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时候
，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的学
生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找工
作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很多
深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会会
在深大科技楼举行，在我看来很多时候宣讲会是坐不满人得。比如说那年底德勤开校园宣讲
会，因为是星期五的下午，很多人都回家去了，所以科技楼报告厅里大概只稀稀拉拉坐了一
半人，我想我要是德勤得HR ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆满得
。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似得情
况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲会（
美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐了三
排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半。当时
得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多招聘会
也是爆满得 ）
以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是多
一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高，
但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业是
每年都会来来深大得）
关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。很
多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深大
确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸引
很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人觉
得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学得
那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家也
不应该抱怨。去年广东省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕中国
百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学校就
会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可以看
看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业。
说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是重
点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅是
把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也已
经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，在
他们身上少了抱怨，更多得是努力。
PS: 我觉得找工作像是打渔，成功率总是差不多得，但广撒网，最后得总量总会多一
些。因此广撒网，多投简历，是拿到多个offer得秘诀之一。（广撒网并非让大家漫无目的
得投简历，还是要结合自己的目标，兴趣，性格去投合适公司得合适职位）
，
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jiacheng (CityLiE) 于 (Thu Mar 19 13:12:44 2009) 提到:
有心，谢谢
PS,有时候也就抱怨一下而已，也仅仅是抱怨
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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jjarmani (jjarmani) 于 (Thu Mar 19 13:17:47 2009) 提到:
口头抱怨，并不代表行为不积极。饥不择食并不是适合每一个人的。
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在?
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济?
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得?
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干?
: PS: 我觉得找工作像是打渔，成功率总是差不多得，但广撒网，最后得总量总会多
一些。因此广撒网，多投简历，是拿到多个offer得秘诀之一。
: ，
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liangxiao (夜。路中央。) 于 (Thu Mar 19 13:22:30 2009) 提到:
谢谢 前辈的指点~
其实今年的就业环境大家心里也有数的，找工作不顺抱怨一下，也很正常哦。
加油吧，与找工作的同学共勉~
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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craig (新年新希望) 于 (Thu Mar 19 13:29:32 2009) 提到:
现在的就业形势，我想只要关注就业的人都会比较了解。
你说的这些很长，也比较具体，但意义接近于0.我想大胆猜测下，估计95%的人都知道你表
达的东西了。
可你却忽略了抱怨是人之常情的事情，尽管是无用的，那也是一种宣泄，情绪的释放。我相
信除非你一天到晚抱怨你遇到的所有事情，那就该检讨下了。偶尔遇到不顺，抱怨下，何尝
不可。
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在?
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济?
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得?
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干?
: PS: 我觉得找工作像是打渔，成功率总是差不多得，但广撒网，最后得总量总会多
一些。因此广撒网，多投简历，是拿到多个offer得秘诀之一。
: ，
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lhlh (坏坏的笑一笑) 于 (Thu Mar 19 13:34:34 2009) 提到:
绝对不敢苟同你的观点！
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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CHENLEE (.38) 于 (Thu Mar 19 13:50:25 2009) 提到:
谢谢师兄教导
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
raymondtse (当蜡笔小新遇上新丁) 于 (Thu Mar 19 14:08:51 2009) 提到:
为什么呢？阁下认为应该如何？
现在很多企业都不招应届生了，大环境确实不好，那么好工作当然就更难找了
【 在 lhlh (坏坏的笑一笑) 的大作中提到: 】
: 绝对不敢苟同你的观点！
☆─────────────────────────────────────☆
sukiobaran (虚 ) 于 (Thu Mar 19 14:35:46 2009) 提到:
师弟师妹难稳工，师兄师姐不敢跳槽。
经济环境太不明朗了，大家都谨慎。。
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
wuliliyuer (wuliliyuer) 于 (Thu Mar 19 16:20:50 2009) 提到:
确实是啊，上次双选会的时候我广外和华工的同学都说我们深大的学生找工作不是很积极
啊，他们那种名校的学生大三的时候简历早就准备的好好的，随时修改，常常打听哪里有招
聘会，深大一些小的招聘会和个别宣讲会他们也从广州坐车来啊，这个成本也不小啊，我们
还是向他们学习努力点啊！
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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westlife (www) 于 (Thu Mar 19 16:42:38 2009) 提到:
每个人的情况都不一样，有些人看重第一份工作的质量，宁缺毋滥；有些人家里有关系，早
就安排好了；有些人家在深圳，不用考虑租房吃饭问题，慢慢找自己喜欢的工作。。。。不
是每个人都需要或者必须那么“饥不择食”地找工作的，不是每个人都需要积极参加校园宣
讲会的，也不是每个人都需要有事没事都跑广州或者珠三角的，有些人可能在认真准备考研
和考公务员，有些人可能在准备考雅思考托福准备出国，有些人可能在准备着创业，有些人
可能已经在企业实习了，积极与否关键还是心态的问题，而不是你说的这些表面的行动，有
些人看准了就投一份简历，定了自己的第一份工作，相反，我会更加佩服这些人，而不像大
多数人那样像个无头苍蝇到处乱找工作，浪费时间。还有就是找工作的时间早晚问题，我们
都知道，企业招聘的顺序一般都是按实力强弱“按顺序”“分批”招人的，去年年底招聘的
基本上是世界500强企业，有些人外语不好，或者能力还不够强，个人有自知之明，所以就
没投简历，这也能说明不积极吗？没有这么做不等于没有去想过。具体问题具体分析，每个
人的想法和情况都不一样，怎么能拿大多数人的情况和做法来要求和评定个体行为呢，还有
，抱怨本身并没有错，因为现实的确不完美，有各种问题的存在，有政府的，有企业的，有
学校的，有政策体制的，也有自己的，抱怨本身就是对这些弊端的真实反映，而且人是情感
的动物，抱歉是一种情感和心理的宣泄，BBS本来就是给同学吹水和发泄的场所，不是每个
人都会一直抱怨，然后就不去找工作的，更多的人抱怨完了，心情好了，就会继续找。所以
，楼主的观点基本没有任何意义。
【 在 wuliliyuer (wuliliyuer) 的大作中提到: 】
: 确实是啊，上次双选会的时候我广外和华工的同学都说我们深大的学生找工作不是很积
极啊，他们那种名校的学生大三的时候简历早就准备的好好的，随时修改，常常打听哪里有
招聘会，深大一些小的招聘会和个别宣讲会他们也从广州坐车来啊，这个成本也不小啊，我
们还是向他们学习努力点啊！
☆─────────────────────────────────────☆
zhengqi (dahebangzhu) 于 (Thu Mar 19 17:48:01 2009) 提到:
有些名企的宣讲会深大人不去听，是因为觉得去了也白去。。。。
毕竟每个人对自己的实力还是多多少少有点自我认知的
你看平时，深大很多讲座学生都不是很有热情去参加的
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
changesky (心一！！！) 于 (Thu Mar 19 19:17:54 2009) 提到:
Re
灰常赞同
【 在 westlife (www) 的大作中提到: 】
: 每个人的情况都不一样，有些人看重第一份工作的质量，宁缺毋滥；有些人家里有关系，
早就安排好了；有些人家在深圳，不用考虑租房吃饭问题，慢慢找自己喜欢的工作。。。。
不是每个人都需要或者必须那么“饥不择食”地找工作的，不是每个人都需要积极参加校园
宣讲会的，也不是每个人都需要有事没事都跑广州或者珠三角的，有些人可能在认真准备考
研和考公务员，有些人可能在准备考雅思考托福准备出国，有些人可能已经在企业实习了，
积极与否关键还是心态的问题，而不是你说的这些表面的行动
☆─────────────────────────────────────☆
liurongjie (xiyi) 于 (Thu Mar 19 19:32:35 2009) 提到:
刚看完想坐板凳，马上排行13了...
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
Infinity (Unreal) 于 (Thu Mar 19 20:28:07 2009) 提到:
其实就业问题是早就有的问题，只是当时解决的办法是大学扩招，4，5年前正是开始扩
招的时期，现在正是这些被扩招进大学的学子毕业的时候，只不过是把问题推迟了。悲剧的
是，现在经济危机来了，使得这个问题更加严重。各方面也可以把问题都推在经济危机上，
经济危机对中国的影响远远小于世界，对深圳的影响就更小了，大家都借着这个危机更加不
招毕业生（因为本来就很多不招，现在都在想着找被裁员的，所谓人才抄底- -#）。企业都
要招有工作经验的，但没工作过的又何来工作经验，这本来就是矛盾的事情。
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
jjarmani (jjarmani) 于 (Thu Mar 19 20:39:43 2009) 提到:
哈哈，说的好啊，你引用了我前面说的“饥不择食”，嘻嘻。
真的真的真的希望大家别道听途说了，老是说深大这个不积极，那个不积极。你有了解过别
人不积极背后的原因吗？正如这位同学所举例的一样，这样的表现现象后面也许有很多很多
其他的原因。也许别人已经有一份offer在手上了，干吗还要什么乱七八糟的都去投呢？当
然是有选择的。每个人在心里都对自己有一个评估的，并不见得是眼高手低，明显低估自己
价值的或者要求太高的，这样的招聘去了又是理智的吗？？
别再用“听我朋友说”，”听别人说。。”，请你在用这些词的时候先去了解下为什么别人
不“积极”，是否是你看到的那样的不积极。 什么都不了解就拿来当成科学数据用，真让
人看了就不舒服。你除了会听说，还会什么，你会去考证吗？
你碰到我身边这几个朋友，也许你又会说，我看到深大那个哪个整天在宿舍打游戏，有空跑
跑图书馆，整天人都不见，都不知道在忙什么。
一个，别人是深圳人，家里早就安排好街道办的工作，请问你知道吗。
一个，别人两手抓，一遍找工作，一边准备研究生学校的问题。请问你知道吗？？
一个，在一家公司实习，人总是向往好的地方去，如果有好的招聘会就会去看看。不好的，
不适合的，当然宁愿周末在宿舍休息啊。何必到处跑。请问你知道吗？
你所谓的听说，到底有没有去考证呢？你所谓的不积极，到底是针对谁说的呢？难道要每个
招聘会里面，深大占的比例最多，这样才算深大的人积极吗？
【 在 westlife (www) 的大作中提到: 】
: 每个人的情况都不一样，有些人看重第一份工作的质量，宁缺毋滥；有些人家里有关系，
早就安排好了；有些人家在深圳，不用考虑租房吃饭问题，慢慢找自己喜欢的工作。。。。
不是每个人都需要或者必须那么“饥不择食”地找工作的，不是每个人都需要积极参加校园
宣讲会的，也
: 【 在 wuliliyuer (wuliliyuer) 的大作中提到: 】
: : 确实是啊，上次双选会的时候我广外和华工的同学都说我们深大的学生找工作不是很
积极啊，他们那种名校的学生大三的时候简历早就准备的好好的，随时修改，常常打听哪里
有招聘会，深大一些小的招聘会和个别宣讲会他们也从广州坐车来啊，这个成本也不小啊，
我们还是向他
☆─────────────────────────────────────☆
dof (妈妈说牵手也会怀孕叫我不要早恋) 于 (Thu Mar 19 20:47:13 2009) 提到:
现在研究生扩招了
【 在 Infinity (Unreal) 的大作中提到: 】
: 其实就业问题是早就有的问题，只是当时解决的办法是大学扩招，4，5年前正是开始
扩招的时期，现在正是这些被扩招进大学的学子毕业的时候，只不过是把问题推迟了。悲剧
的是，现在经济危机来了，使得这个问题更加严重。各方面也可以把问题都推在经济危机上
，经济危机对
: 【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: : 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么
多百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应
届毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大
把院系签约率?
: : 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资
低，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分
是招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大
于求得，在经?
: : 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大
四之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得
时候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州
的学生就已经
: : 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总
是多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么
高，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企
业是每年都会来
: : 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得
。很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为
深大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以
吸引很多大学?
: : 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不
是重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅
仅是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在
也已经成为骨?
: : ...................
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longmao (龙猫) 于 (Thu Mar 19 20:55:57 2009) 提到:
说得很实在，很客气
现在工作真的难找
但是想不到后面这么多师弟师妹拍砖
想不明白
要看清楚他的意思吧
不是要饥不择食
不要断章取义
至于抱怨的问题，他也是忠告不要老抱怨，要踏实
有则改之，无则加勉
无必要拍
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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komabeyond (严重支持soler同埋kolor) 于 (Thu Mar 19 22:21:56 2009) 提到:
总是被要求要放低姿态，骑驴找马之类，但是怎么说至少要三餐温饱吧，（自己经历过的和
听同学讲的），薪水被给到一个月￥1000多一点，常说喝西北风去，可惜深圳这里刮西北风
的时候实在是太少太少，难不成有份工作，依然要饿死。
河蟹变成囧蟹。
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
☆─────────────────────────────────────☆
jiacheng (CityLiE) 于 (Thu Mar 19 22:32:06 2009) 提到:
大RE！
【 在 komabeyond 的大作中提到: 】
: 总是被要求要放低姿态，骑驴找马之类，但是怎么说至少要三餐温饱吧，（自己经历过的
和听同学讲的），薪水被给到一个月￥1000多一点，常说喝西北风去，可惜深圳这里刮西北
风的时候实在是太少太少，难不成有份工作，依然要饿死。
: 河蟹变成囧蟹。
: 【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: : 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么
多百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应
届毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大
把院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: : 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资
低，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分
是招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大
于求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高
，抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我
们无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开
出高薪得只是少数企业。: 在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济
危机嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘
冻结，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得
目前得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今
年依旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因
为如此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: : 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大
四之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得
时候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州
的学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始
找工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能
很多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲
会会在深大科技楼举行? ? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ
多百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应
届毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大
把院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: : 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资
低，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分
是招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大
于求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高
，抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我
们无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开
出高薪得只是少数企业。: 在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济
危机嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘
冻结，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得
目前得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今
年依旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因
为如此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: : 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大
四之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得
时候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州
的学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始
找工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能
很多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲
会会在深大科技楼举行? ? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ
靶不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是
爆满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类
似得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣
讲会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只
坐了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁? ? 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱
半。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很
多招聘会也是爆满得 ）
: : 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总
是多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么
高，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企
业是每年都会来来深大得）
: ...................
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cmzcl (走在生活的边上……) 于 (Thu Mar 19 22:46:07 2009) 提到:
师兄（Or姐），建议阁下能不能把绝大部分的应该写成“的”的“得”换成“的”呢？
注重细节，我认为这也是很重要的一点
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应
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ew (夜静心贻，罪犹可止.) 于 (Thu Mar 19 23:02:39 2009) 提到:
无啥建设性提议，
不过挺热心的嘛，学校的辅导员也没有其热心啊，
反正客观环境工作难找，找不到工作也没啥好丢人的，
关键是很多人想找那种舒服呆办公室拿高工资的，那可就男咯，
何不趁年轻到处跑跑，别老局限在深圳，
深圳也不咋滴
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，?*: 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ
靶不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是
爆满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类
似得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣
讲会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只
坐了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱
半。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很
多招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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owenwhy (owenwhy) 于 (Thu Mar 19 23:47:47 2009) 提到:
不经过调查分析，请不要一板子打死一船人，我认识的很多同学都大三暑假就开始找工作了
，广州，杭州，北京，上海等地去笔试面试的！
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
: ...................
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me (小一) 于 (Fri Mar 20 16:39:29 2009) 提到:
我个人感觉同学抱怨是一个信号，提示我们该同学需要我们的支持，当然是身体跟心理上的
~~~~~~~~~
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
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murock (murock) 于 (Fri Mar 20 20:03:28 2009) 提到:
进了大学真的是＂师傅领进门，修行在个人＂，努力吧，为＂河蟹＂社会奋斗．
【 在 cloudlee 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在百分之十一下。所以师弟师妹们还是要认清形势。
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济危机时，供需比显得更为悬殊。所以企业这么做，就在于即便开得工资不高，
抑或是招聘实习生，总有大把毕业生去投简历去应聘。这是目前得现实状况，作为学生我们
无法去改变现状，因此抱怨是完全没有用的。市场决定了目前企业给应届生得薪水，能开出
高薪得只是少数企业。在: 今年，即便是很多大的跨国企业，也把薪水开得很低，经济危机
嘛，开源节流是必须得，人力成本控制当然需要严格。而且目前很多公司也早已把招聘冻结
，在中华英才网上大把企业在挂招聘广告，但很多也就是起广告和宣传总用。广东省得目前
得签约率只有百分之十左右，往年很多广东得学校这时候差不多都签约一半了。况且今年依
旧会有无数得内地毕业生涌进广东，涌进深圳，这样就业市场就显得更加的严峻。正因为如
此，作为深大毕业生，更应该去放低姿态，积极得去寻求好的工作机会，而不是抱怨。
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞争白热化了。但深大呢，找工作得气氛还没有开始，只是一部分人真正开始找
工作。其实第一学期是大企业来的高峰期，第二学期好的企业会越来越越少。当然也可能很
多深大学生家在深圳，没有经济压力，所以找工作得动力没有那么大。在深大，很多宣讲会
会在深大科技楼举行，? 谖铱蠢春芏嗍焙蛐不崾亲宦说谩１热缢的悄甑椎虑诳Ｔ靶
不幔蛭切瞧谖宓南挛纾芏嗳硕蓟丶胰チ耍钥萍悸ケǜ嫣锎蟾胖幌∠±
艘话肴耍蚁胛乙堑虑诘肏R ,我一定会很生气，毕竟德勤在其他地方开宣讲会都会是爆
满得。毕竟，回家和参加知名企业得宣讲会，二者相比，孰轻孰重还是应该分清楚得。类似
得情况还发生在碧桂园，IBM 宣讲得时候。还有一次是一个世界排名前三得猎头公司开宣讲
会（美资，年销售额过50亿美金），当时是在学活影视报告厅，那么小得教室竟然拿也只坐
了三排人，当时HR那边还专门准备了两箱谁水发: 给在座同学，结果发现最后剩了 一箱半
。当时得气氛甚是尴尬，我自己作为学生都看不过去了，更何况是企业呢。（当然深大很多
招聘会也是爆满得 ）
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来深大得）
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得学生，当然去广州了。所以这些企业不来深大，不是学校可以左右得。还有人
觉得每年学校得春秋两次集中得大型企业招聘会上招聘企业质量不高。我曾经看过厦门大学
得那种集中招聘会（非企业得专场宣讲），他们企业得质量甚至还不如深大。所以这点大家
也不应该抱怨。去年广东: 省公务员考试，学校派了N辆大巴免费送学生去广州，这点恐怕
中国百分之九十的学校办不到吧。另外，深大毁约是很容易的，只要你赔了企业违约金，学
校就会帮你换一份就业协议，在毁约方面不会刻意卡你。大家不妨打听一下中大得政策，可
以看看他们毁约是多难。所以学校还是很人性化得，就是希望学生能够去自己最想去得企业
。
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干，并且得到了认可。深大也有去哈佛，牛津留学得。所以他们是我们得表率，
在他们身上少了抱怨，更多得是努力。
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CHN (CHN) 于 (Fri Mar 20 20:40:04 2009) 提到:
今日看到通知25号笔试的名单里居然有深大的汉语言研究生应聘前台……
心里涌起一股莫名的悲哀……
【 在 cloudlee (cloudlee) 的大作中提到: 】
: 这次经济危机是百年来最严重的经济危机了，全球那么多银行被政府接管，那么多
百年老店破产。现在经济危机恐怕也只是开始，后面少说也得两年才能好转。今年广东应届
毕业生有33万，目前签约的也只有三万，也就是说还有三十万没有找到工作。中大也有大把
院系签约率在?
: 我看到有不少师弟师妹在抱怨学校就业工作做得不好，也有人在抱怨企业开得工资低
，抑或是以找实习生得名义招聘廉价劳动力。大家看看现在BBS上得招聘信息吧，大部分是
招实习生得。现在一切都市场化了，包括劳动力市场。目前中国得就业市场本来就是供大于
求得，在经济?
: 说一下深大的找工气氛吧。广州的学校找工作得准备大都从大三就开始了，在大四
之前很多，很多人会拼命得去找实习，尤其是希望能去知名企业去实习，毕竟在找工作得时
候，之前名企实习得经历可以为自己加多筹码。在大四第一学期开始得时候，基本上广州的
学生就已经竞
: 以上举得例子，只是想告诉大家，找工作 要积极一点，多投几份简历，机会总是
多一点儿。很多企业某一年来深大宣讲，但第二年就不会来了，毕竟来一次人家成本那么高
，但却发现深大学生给了冷屁股，不捧场，那人家第二年何苦还要来呢 。（当然有些企业
是每年都会来来
: 关于同学抱怨学校工作做得不好，我想说得是，其实深大就业工作做得是不错得。
很多知名企业不来深大，比如华为，万科，迈瑞等深圳本土企业不来深大，一方面是因为深
大确实实力不够，另一方面是成本问题，在深圳只有一家大学，而在广州开一次宣讲可以吸
引很多大学得?
: 说了很多废话，就是希望同学们找工作能够积极一点，一定要低调，我们本来不是
重点学校，更应该去努力争取。深圳这座城市已经给我们足够多得机会了，我门要做得仅仅
是把握机会而已。深大有很多前届得师兄师姐是很优秀得，有很多进了知名大企业，现在也
已经成为骨干?
: PS: 我觉得找工作像是打渔，成功率总是差不多得，但广撒网，最后得总量总会多
一些。因此广撒网，多投简历，是拿到多个offer得秘诀之一。（广撒网并非让大家漫无目
的得投简历，还是要结合自己的目标，兴趣，性格去投合适公司得合适职位）
: ，
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msliang (小马) 于 (Fri Mar 20 21:43:21 2009) 提到:
个人倒觉得只要不是用你听不懂的语言来这里讲经,去捧下场也不见得不好,不能说每个企业
来开宣讲会都是能为我们提供有用信息的,但是更多的时候,听他们讲话我们还是能长些见识
的.
广投简历好与坏,得看你怎么去认识了,个人觉得如果能混到面试机会,就会有学习和长
见识的机会.这能为我们提供找工作的更多有效的信息.
【 在 westlife (www) 的大作中提到: 】
: 每个人的情况都不一样，有些人看重第一份工作的质量，宁缺毋滥；有些人家里有关系，
早就安排好了；有些人家在深圳，不用考虑租房吃饭问题，慢慢找自己喜欢的工作。。。。
不是每个人都需要或者必须那么“饥不择食”地找工作的，不是每个人都需要积极参加校园
宣讲会的，也
: 【 在 wuliliyuer (wuliliyuer) 的大作中提到: 】
: : 确实是啊，上次双选会的时候我广外和华工的同学都说我们深大的学生找工作不是很
积极啊，他们那种名校的学生大三的时候简历早就准备的好好的，随时修改，常常打听哪里
有招聘会，深大一些小的招聘会和个别宣讲会他们也从广州坐车来啊，这个成本也不小啊，
我们还是向他
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