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发信人: al (have u 野蛮?), 信区: Jobs
标 题: 写给毕业找工作的EE人――岗位与面zz
发信站: 荔园晨风BBS站 (Fri Nov 8 22:28:40 2002), 站内信件
岗位基本上是大同小异的：
技术公司，以华为公司为例，他们的部门分为研发部，技术支持部，市场部几
个大类吧，我们系的学生适合技术人员或者市场人员的位置；如果进了运营商类型
的公司，我觉得我们系的学生很可能是当维护，管理人员(别以为是管人，是管机
器
呢)或者其他技术工作得多，当然，你有本事可以去它们的客户服务部的，即相当
技
术公司的市场部门吧。归纳来说，主要的分别是技术岗位还是业务岗位吧，大家选
择的时候当然要考虑自己的本身情况，综合考虑个人的性格以及发展倾向，再三思
量哦，不是那么多单位可以让你转岗位的，弄不好委屈了自己还得不到发展就不好
了。我觉得我们系出来的人不论如何还是要学些技术打底的好，不过，放心，单位
应该都有培训的。只要自己不放弃，自学也能学到不少东西的。
下面再说说各种公司在招聘的程序上的不同：
一般的国企的面试很简单，几轮的面试基本上都是问问你的个人情况（最想知
道你有没有后台！:P），稍微问问你学了什么，但其实进去以后做的工作和你学的
东西可能根本无关，做好这个心里准备你就跟他说服从分配吧。他们基本不会提出
技术问题，因为怕你不懂，他们可能会认为反正进来以后再学吧，只要是好一点的
学校里出来的大学生的基础应该都不差。
外企的面试基本都注重英语能力，可能会考察你用英语的表达和交流能力。他
们也喜欢问技术问题，怕你懂得太少，在他们面前很难装懂的，大家小心喔。他们
对专业的挑剔性不大，注重个人能力。另外，去他们的面试最怕他们不问你，那就
表明他们可能对你已经没兴趣了，所以大家也不要太怕对方发问喔。
我这里只说主要的对比差别，其他的细节我就不说了，大家看其他的文章也说
不少了
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al---al
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※ 来源:·荔园晨风BBS站 bbs.szu.edu.cn·[FROM: 192.168.32.232]
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