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发信人: mastiff (獒), 信区: Jobs
标 题: 公司分类
发信站: 荔园晨风BBS站 (Mon Dec 2 19:59:16 2002), 站内信件
发信人: movier (I love movie), 信区: JobAndWork
标 题: 对公司的分类(zz)
发信站: 南京大学小百合站 (Sun Dec 1 14:53:57 2002)
原作者不详，但是很有内容，
特贴出来共大家参考
公司基本上分为A,B,C,D,E五个档次,A最好.
A: 欧美大公司.如CISCO,HP,SUN,MICROSOFT,IBM,LUCENT,GE,unisys,英美烟草,麦肯锡咨
询,花旗银行等.
收入高,管理体制完善,培训机制良好.真有能力会有很多机会.
其硕士实习期工资:5500--7000(税前),半年后工资8500-12000.
一般人员,转正后都能够在规定时间内完成本职工作,如有特殊情况需要加班,会给加
班工资.制度严谨,不会出现故意欺骗的情况,工作比较舒心.
缺点: 很难进,一般只有计算机,电子等专业硕士,博士才有机会.做技术开发的技术不
会是核心技术,一般最终转向售前,售后或销售工作.由于出色人才集中,竞争比较激烈,
但比较公平.
可能遇到的困难: 外语口语问题;同事都是出色人才,注意处理同事间关系.
评价: 如果有机会,一定要去.本身在出色的人群中就是一个很好的成长环境.不要理
会所谓的核心技术问题,在国内很多小公司根本就没有什么高科技技术研究.其中尤其以
microsoft 和cisco公司的薪金为最好.
B: 日本公司,香港的一些大公司.如SONY,香港电讯等.
收入高,管理体制还行,培训机制一般.
其硕士实习期工资:5000--6000(税前),半年后工资7000-9000.
制度严谨,不会出现故意欺骗的情况,工作舒心程度一般.
缺点: 比较难进.由于固有的原因,做技术开发的技术不会是核心技术.工作量大,加班
不会给加班工资.在公司中会感觉到不信任感,很难升职.日本和香港上司比较好色,如果
是漂亮女孩要注意把握这个问题.
可能遇到的困难: 外语口语问题,广东话问题.
评价: 对于计算机,通信类硕士,博士,不是最好的选择.对于其他专业学生,如果没有
特殊关系， 去这类公司还是一个很好的选择.
C: 国内大型的电信类公司,华为,中兴,大唐中央研究院.大型证券公司,如广发,海通,君
安.
收入较高,管理体制一般,培训机制一般.可以涉及到比较先进的技术开发工作.
其硕士实习期工资:3500--6000(税前),半年后工资5000-9000.(证券公司不详)
制度比较严谨,不会出现故意欺骗的情况,工作舒心程度一般.
缺点: 比较难进.劳动强度大,加班不会给加班工资.
可能遇到的困难: 给于的适应时间短,可能刚开始会有一段不适应期,如果在深圳工作
,比较寂寞.
评价: 对于计算机,通信类硕士,博士,不是好的选择.对于其他专业学生,如果没有特
殊关系,去这类公司还是一个不错的选择.其中尤其以华为的薪金为最好.对于证券公司,
固定工资可能3000-5000,但奖金很高,此类公司适合于经济类专业学生,电脑类学生则不
适合.
注意: 大唐中央研究院还可以,劳动强度也不很大,但大唐软件,上海大唐则有很多不
好传闻.具体可以查找清华BBS精华区.
D: 国家信息中心,清华大学较好系留校工作,联想集团,东方通信,首信,康佳等.
收入一般,管理体制一般,基本没有培训.按时上班,按时下班.工作压力小,工作量小.
福利还可以.
其硕士实习期工资:1800-3000(税前),半年后工资2500-4500
死制度,不会出现故意欺骗的情况,如果没有什么大的要求,工作还比较舒心.适合于善
于在国家单 搞人际关系的人.
缺点: 工作沉闷,若在学校,对于人际关系能力要求较高.工作时间久了,则容易产生惰
性.
可能遇到的困难: 年轻气盛,容易看不惯的事情太多,易处理不好人际关系.
评价: 适合于性格平静,尤其女孩为佳.无骚扰,有福利,工作时间弹性,工作压力小,
加班少.总体来说对于必须留北京户口,专业不好,在IT,经济方面没有什么特别能力的
毕业生来说,也是一个不错的选择. 至少不会被欺骗.而且,如果准备出国,这类公司将
有较充足的时间学习英语.
注意: 对于在清华大学留校工作,一定注意具体系的情况.首信之所以列入D类,是因
为其许诺的2年合同期,如果能够兑现,则还可以考虑.
E: 此类公司占决大多数,我们称之为pp公司.如清华同方,北大方正,方正奥德,巨龙,微电
子所,吉通,广联达,吉鸿通,科利华,实达,海尔等.
收入一般,与D类公司差不多,管理混乱,没有培训.工作强度大,没有福利.具体收入与
你和部门经理所洽谈的有关,可能会出现需要自己叫部分或全部培养费的情况.没有加班
工资.
其硕士实习期工资:1800-3500(税前),半年后工资2500-5000
缺点: 工作压力大,经常无偿加班.一般人很难呆满三年.
评价: 对于极希望留在北京,专业很差的人,也只能去这类公司.由于很可能会出现三
年内跳槽的想法,短签约年限,低违约金,好的违约金逐年递减方案是需要优先考虑的.
注意: 此类公司,需要我们和公司斗智斗勇.例如,在培养费谁交问题上,在实习期,转
正后的薪金问题上,往往需要具体和部门经理谈.此类公司有一个很好的特点,就是部门
经理往往会和你多谈理想,踏实,吃苦等宏观问题,而往往回避薪金,福利,加班等微观问题.
另类单位: 国家政府部门,公安,税务,工商,海关,国有大中型企业,军队,研究所,中科院
等.则很难评价.投资于种田,可获利10倍,投资于珠宝,可获利100倍,投资于政治,获利则
不可计数.对于此类单位,很难评价.因为,即使你去了最好的A类公司,如CISCO,混的好,
你也就是30万年薪,10年也就300万,除去交税,购房,购车,平常花销,剩不了多少.而你一
旦在此类单位混个一把手,局级干部,房,车不在话下.稍稍胆大心细,三年清知府,十万雪
花银.不过,最难的是当官,所以若入此行,千思万想,一旦进入,要象搞基础研究一样,能够
座的起冷板凳.而且要眼快,耳长,心黑,手狠.
对于韩国公司,如三星等,收入比较低,不过有加班费,对于会朝鲜话的毕业生
还可以.对于台湾公司和相当一部分香港小公司,则要勇敢,谨慎.台湾公司的老板比较坏,
欺软怕硬.往往许诺而不兑现,这是纯粹的欺骗.所以,对于台湾和香港小公司的轻易许诺,
一定要写到纸上,多想一下.
最后: 祝各位ddmm们找到一份基本满意的工作.
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※ 来源:．南京大学小百合站 http://bbs.nju.edu.cn [FROM: 172.16.1.188]
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形如狮子 动如猎豹
形如狮子 动如猎豹*0m
獒－mastiff *0M
※ 来源:·荔园晨风BBS站 bbs.szu.edu.cn·[FROM: 192.168.1.194]
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