第一天到公司就受伤,算面试关系还是劳动关系?终审判决来了

2020-09-14 20:06:06 作者: 第一天到公司

综上所述,公司的上诉请求不能成立,应予驳回;一审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。